Requisitos:

• Estudios universitarios en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia industria, y/o Sistemas de Oficina, preferible.
• Buenas destrezas de comunicación oral y escrita en español.
• Preferiblemente destrezas de comunicación oral y escrita en inglés.
• Preferiblemente conocimiento y/o experiencia previa en administración y/o funciones administrativas.
• Habilidades informáticas y de organización.
• Conocimiento de las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint y Outlook) y digitalización de documentos.

Tareas:

• Recibir y canalizar visitantes en general.
• Evaluar resumes a través de las distintas plataformas de reclutamiento.
• Atender llamadas telefónicas.
• Digitalizar, organizar y archivar documentos.
• Redactar y enviar comunicaciones.
• Asistir en publicaciones en redes sociales y plataformas de reclutamiento.
• Actualizar bases de datos con información de candidatos.
• Participar en los procesos de entrevista.
• Brindar apoyo al equipo de trabajo cuando sea necesario.

Patrono con Igualdad de Oportunidades de Empleo.